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Ana Cristina Rozo | Ana Cristina Rozo | | Imprimir | |
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Su Experiencia: Desde 1999 Titular de la consultora “Aportes para el desarrollo del recurso humano” brindando servicios relacionados con la gestión estratégica de los recursos humanos, donde se incluyen: procesos de selección de personal, programas de capacitación, out door, procesos de coaching a personal estratégico de las organizaciones, programas de mejoramiento de clima laboral, programas de gestión del desempeño, asesoramiento para la implementación de teletrabajo. Diseño e implementación de programas de capacitación para diferentes niveles de una organización en temas tales como: trabajo en equipo, comunicación efectiva, relaciones interpersonales, manejo de conflictos, motivación, liderazgo, delegación, cambio, atención al cliente, presentaciones efectivas, capacitación de capacitadores etc. Algunas de las organizaciones donde se desarrollaron estas actividades son: Papelería Entre Ríos; Palumbo; Windows Aberturas Alimentos y Bebidas Cartellone; S.A. Resero, Transportes Andreu; Construcciones Pagliara; Edit Copy;.José Cartellone Construcciones Civiles s.a., Banco Transandino, Impsa, Centrales Térmicas Mendoza, Exo srl, Asociación de secretarias de la república argentina, Hidisa-Hinisa., Cadena Disco Super Vea, Distrocuyo s.a. A través de Braidot & Asociados a SANCOR SEGUROS; a través de Operatión Consulting al Centro Gallego de Buenos Aires; a través de la fundación alta dirección al personal de dirección de Repsol – YPF Mendoza, Transporte Lujan, Dipros y proveedores de Repsol. transportes Andreu
• 2002 y continua Cargo de las entrevista de admisión de la Comisión TIC de USUARIA. • Investigadora del IDRC proyecto ETIC LAC. • Tutora del curso a distancia Marketing personal para programa de formación de teletrabajadores Usuaria, UNESCO, Tic. |